6月17日，在中国成都人力资源服务产业园、成都高新区桂溪街道天华社区街区综合党委、中国成都人力资源服务产业园（高新区）综合党委、成都高新区人力资源协会、成都高新区人才发展促进会的支持下，科锐国际在成都高新区国际人才城成功举办“爆裂”时代下的企业管理活动。

本次活动旨在为高新区人才、HR管理者、企业管理者带来关于企业管理的系统思维，掌握管理规律，理论联系实际，学以致用，解决工作中的实际问题。激发企业管理者“爆裂”企业管理，系统学习，不断创造企业价值，40位知名企业的人力资源高管共同出席本次活动，对于企业存在问题进行深入的探讨交流。

科锐国际即派业务经理Crystal做出精彩分享，即派作为高效的灵活用工平台，不断在探索灵活用工新型服务和产品，通过技术+产品+服务的模式，在招聘和劳务外包 上深耕运作，并在业内首创“离岸外包”服务，推出HRSaaS管理平台薪薪乐以及校园招聘解决方案，解决企业发展过程中的人员招聘、员工管理、薪酬管理等用人问题。

在服务创新上：即派新推出了离岸招聘，通过招聘专员远程支持企业招聘，解决企业临时性，紧急性招聘需求，为HR减压，将HR从事务性工作中解放出来。

HRSaaS管理平台创新上：推出了人力资源管理云平台薪薪乐，致力于让企业日常事务管理更便捷；

业务创新上：推出了校园猎头的服务解决方案，改变传统校招模式，使校招更精准，更有效。

即派采用技术+产品+服务的模式，使服务更加快速、精准，增加了服务的深度和广度，应对爆发式增长的客户需求。在招聘外包和岗位外包 上深耕运作，“离岸外包”更是创新的灵活用工解决方案，让企业的人资管理更为简洁高效。

即派将不断通过业务模式的创新，为企业赋能，陪伴企业一起成长！