近期，在各个企业的劳务外包的投标文件中都会提出三个要求：注册资本，注册时间，资质。居然有许多劳务外包公司 都无法提供，在此剖析原因：

1、劳务外包公司 的注册资本是实缴制，不像其他行业的注册资本是认缴制，而《劳动合同法》规则的展开劳务派遣事务的最低注册标准是注册资金不低于200万，因此许多劳务派遣公司都以达到最低注册资本门槛为限，不会进一步提高注册资本。

2、据国家工商总局的计算，企业的平均寿命是6.9年，企业寿命在5年以内的超越六成，熬过5年的企业，基本解决了存活问题。而国内的劳务外包公司 规划相对较小，能活过5年的就十分不 简单。

3、劳务派遣许可证是劳务外包公司 的开业条件，但具有一个劳务派遣许可证的成本也是很高的，每年都要提交由会计事务所出具的审计报告，必须有独自的工作场所，经营报告每年也有要提供一次，且许可证 三年就要更换一次。